Die Zukunft Personal Europe 2020 findet virtuell statt

Vom 12. bis 16. Oktober 2020 findet die Zukunft Personal Europe erstmals virtuell statt, als “ZP Europe Virtual” (ZPE Virtual). An fünf Tagen diskutiert die internationale HR-Branche täglich über die neuesten Trends der Arbeitswelt. Im Fokus steht dabei die Frage: Kann HR Disruption? – Wie Krisen die Arbeitswelt beeinflussen. Aufgrund der aktuellen Situation um Covid-19 […]

Duale Ausbildung: Berufsschule als Schwachpunkt

Die Art des Lernens in der Berufsschule ist aus Sicht der Auszubildenden ein Schwachpunkt in der dualen Ausbildung. Das ist das Ergebnis der aktuellen Studie „Azubi-Recruiting Trends 2020“ von u-form Testsysteme. An Deutschlands größter doppelperspektivischer Umfrage zum Azubi-Marketing und -Recruiting haben von Januar bis März des Jahres 5.754 Azubis und Schüler sowie 2.001 Ausbildungsverantwortliche teilgenommen. […]

XING knackt 18 Millionen-Mitglieder-Marke in der DACH-Region

Wer ist größer? Vor zwei Wochen hatte LinkedIn das Erreichen der 15-Millionen-Marke in der DACH-Region gefeiert. Jetzt vermeldet Xing neue Erfolge, was wohl zu erwarten war. Hier kommt die offizielle Mitteilung: Xing baut seine Position als größtes berufliches Netzwerk im deutschsprachigen Raum weiter aus. Aktuell sind über 18 Millionen Mitglieder in Deutschland, Österreich und der […]

Corona: Wie Chefs sich in der Krise fühlen

Wer Chef ist, steht schon unter normalen Bedingungen unter Druck. Die derzeitige Krise verlangt Führungskräften allerdings besonders viel ab. Eine Umfrage zeigt jetzt, wie Manager sich in der aktuellen Situation fühlen und wie ihr Krisenmanagement von den Mitarbeitern bewertet wird. Die Online-Jobplattform StepStone hat dazu Ende April mehr als 1.000 Führungskräfte sowie 6.000 Arbeitnehmer ohne […]

Corona Barometer: New Work gewinnt an Bedeutung

Die Corona-Pandemie hat die Arbeitswelt binnen kürzester Zeit radikal verändert, sowohl für Unternehmen als auch für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. New Work ist für viele Berufstätige spätestens seit der Krise Realität und flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und der Wunsch nach mehr Work-Life-Balance prägen den Alltag. Das zeigen die ersten Ergebnisse des neuen New Work Corona Barometers. Rund […]