Interview: Wie Künstliche Intelligenz HR verändert
Was ändert sich im Personalmanagement durch den Einsatz von Künstlicher Intelligenz? So ziemlich alles, meint Peter M. Wald (Foto), Professor für Personalmanagement an der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig, im Interview mit dem RETHINK-Blog von StepStone. Und er stellt eine Frage, die Personaler nicht in Hochstimmung versetzen dürfte: „Brauche ich da überhaupt noch jemanden, der […]